Les missions du poste

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.

Pourquoi passer par nous :

- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.

- Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires.

- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.

- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.


Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
missions
-prospecter et développer sa propre clientèle ;
-obtenir et organiser des rendez-vous avec des investisseurs potentiels ;
-découvrir la situation, les objectifs, le budget et les contraintes du client ;
-qualifier la capacité d'investissement et le projet du client ;
-utiliser les logiciels et simulateurs du cabinet pour évaluer notamment le taux d'endettement et la faisabilité du projet ;
-sélectionner, parmi les offres référencées par le Cabinet, les biens correspondant au profil et au budget du client ;
-présenter les caractéristiques immobilières, financières, fiscales et locatives du projet ;
-accompagner le client dans sa prise de décision ;
-constituer et mettre à jour le dossier dans le CRM et les outils de conformité ;
-assurer la coordination avec l'assistante commerciale, les partenaires immobiliers et les autres intervenants ;
-suivre le dossier jusqu'à la vente définitive ;
-suivre l'avancement du financement lorsque le client a recours au partenaire financier du cabinet ;
-identifier les éventuelles difficultés et solliciter les compétences complémentaires du cabinet lorsque cela est nécessaire.
Le mandataire n'a pas vocation à traiter lui-même toutes les dimensions techniques du dossier. À titre d'exemple, lorsqu'un financement est nécessaire, notre partenaire spécialisé prend en charge sa mise en place. Le mandataire reste néanmoins responsable du suivi commercial et de la bonne coordination du dossier.
Les biens d'investissement proposés proviennent des partenaires et fournisseurs référencés par le Cabinet

Le profil recherché

Le mandataire organise librement son agenda, son emploi du temps, sa prospection et ses rendez-vous.
Le Cabinet met à sa disposition l'ensemble des outils professionnels nécessaires à l'exercice de son activité, notamment :
-CRM ;
-simulateurs patrimoniaux et financiers ;
-outils d'analyse de l'endettement ;
-outils de conformité ;
-documentation commerciale ;
-accompagnement administratif ;
-partenaires immobiliers et financiers ;
-support de l'assistante commerciale ;
-expertise financière et patrimoniale du cabinet

une culture commerciale et l'habitude de développer sa propre activité.
Une expérience dans l'immobilier d'investissement, la gestion de patrimoine, le courtage, la banque, l'assurance ou les services financiers serait appréciée, mais elle n'est pas indispensable.

Compétences requises

  • Création d'une base documentaire
  • Gestion du patrimoine
  • CRM
  • Suivi des opérations commerciales
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